Formación sobre Trabajo en equipo
Equipos de trabajo eficaces,
felices y sostenibles
Aprender a trabajar de forma transparente y cohesionada con el equipo con el que compartes espacio, tiempo, energía y misión es uno de los factores claves para el éxito de un proyecto y la promoción del bienestar entre sus integrantes. Donde tú no llegues, llegarán tus compañeros/as, y juntos conseguiréis una victoria compartida y satisfactoria para todos.
«Si he llegado a ver más lejos que otros es
porque me subí a hombros de gigantes»
Isaac Newton
¿Cuáles son los objetivos de esta formación?*
Conocer los procesos que llevan a un equipo a la eficacia.
Integrar el papel crucial que tiene la cohesión en el éxito de un equipo y en el sentido de pertenencia.
Explorar el papel de la inteligencia emocional en el bienestar y la sostenibilidad de los integrantes de un equipo y de este en su conjunto.
Adquirir herramientas prácticas para el día a día de tu equipo.
*Tanto los objetivos como los contenidos pueden adaptarse a las características y situaciones del entorno personal y del profesional.
¿Cuáles son los contenidos principales que trataremos?
Contenidos principales
1. ¿Qué es lo que caracteriza a un equipo?
2. La necesaria transformación de los equipos actuales.
3. La eficacia y sostenibilidad de los equipos.
3.1. Procesos de equipo que llevan a la eficacia.
- Procesos cognitivos.
- Procesos motivacionales y afectivos.
- Procesos orientados a la acción y a la conducta grupal.
4. El papel de la cohesión grupal en la sostenibilidad de las
acciones y esfuerzos del equipo.
4.1. Cohesión social y cohesión de tarea.
4.2. El medidor del estado de ánimo de un equipo.
5. El impacto de la Inteligencia Emocional en los equipos